Poznaj historię naszych liderów.
Julie Van Ongevalle.
Opella President & Chief Executive Officer.
Alberto Hernandez.
Chief Growth Officer.
Adeline Le-Franc.
Chief Financial Officer.
Denis Mineret.
Chief People Officer.
Dr Josephine Fubara.
Chief Science Officer.
Rafik Amrane.
Chief Operations Officer.
Carol-Ann Stewart.
President of Asia Pacific, Middle East, Africa.
Greg Ross.
President of North America.
Gonzalo Balcazar.
President of Europe and Latin America.
Martijn Kinnegim.
Chief Digital Officer.
Claire Terrazas.
General Counsel.
Victoria Tiffin.
Chief Sales Officer.
Julie Van Ongevalle.
Opella President & Chief Executive Officer. 
Narodowość: belgijska.
Trwa rewolucja w obszarze dbania o zdrowie – napędzana siłą prostoty i budowaniem głębszych relacji z konsumentem.
Julie Van Ongevalle kieruje się przekonaniem, że może istnieć bardziej demokratyczne podejście do opieki zdrowotnej, a zaczyna się ono od zrozumienia konsumenta. Upraszczając praktykę samodzielnego dbania o zdrowie (aby było tak proste, jak być powinno), przekonała się osobiście, jaką korzyść dla społeczeństwa i na poziomie indywidualnym niesie świadome dbanie o własne zdrowie.
To właśnie takie podejście prowadzi Opellę ku temu, by stać się najlepszą firmą w sektorze szybko rotujących produktów zdrowotnych (Fast Moving Consumer Healthcare) – w świecie i dla świata.
Zanim dołączyła do Opelli w 2020 roku, Julie pracowała w Estée Lauder Companies, gdzie od 2004 roku obejmowała stanowiska o rosnącym zakresie odpowiedzialności. Jako Globalna Prezeska Marki Origins, od 2016 roku kierowała globalną organizacją liczącą 4000 osób, zwiększając udział firmy na różnych rynkach geograficznych. Wcześniej Julie spędziła osiem lat w MAC Cosmetics, gdzie najpierw pełniła funkcję dyrektor generalnej dla regionu Beneluksu, a następnie objęła odpowiedzialność za regiony EMEA oraz Ameryki Północnej. Swoją karierę rozpoczęła jako menedżerka ds. marketingu w GSK Consumer Healthcare, a następnie objęła podobne stanowisko w Clinique.
Julie ukończyła studia magisterskie z zakresu nauk handlowych i finansowych w Institut Catholique Hautes Etudes Commerciales w Belgii.
Jej filozofia, zarówno w pracy, jak i poza nią, to zawsze zachowywać optymizm i wiarę.
Alberto Hernandez.
Chief Growth Officer.
Narodowość: hiszpańska.
Postaw konsumenta w centrum… a potem śmiało podważaj panujące zasady i przekraczaj granice... po to, by budować marki, które klienci pokochają.
Od momentu dołączenia do Opelli w 2021 roku Alberto Hernandez odnowił i zdefiniował na nowo podejście firmy do budowania marek, aby napędzać zrównoważony rozwój biznesu.
Jego trzyletnia strategia transformacji stawia konsumentów na pierwszym miejscu, wzmacnia i rozwija działania związane z budowaniem marek oraz wykorzystuje cyfryzację i dane do odblokowania nowych możliwości wzrostu. To podejście sprawiło, że 15 kluczowych marek Opelli zdominowało swoje kategorie, a większość z nich zajęła pierwsze miejsce na swoich rynkach.
Jego otwartość na nowe wyzwania i niekonwencjonalna strategia rozwoju, pozwala Opelli wyprzedzać trendy w branży.
Jako twórca programów „Crazy Elevate Creative” i „Crazy Elevate Innovation” w Opelli, kieruje się odważnym, skoncentrowanym na konsumencie podejściem, które dostarcza przełomowych pomysłów, i jednocześnie rozwija biznesowe kompetencje gotowe na wyzwania przyszłości.
Jego umiejętność łączenia kreatywnego myślenia ze strategiczną realizacją sprawia, że jest siłą napędową wzrostu na każdym szczeblu działalności firmy.
Przed dołączeniem do Opelli Alberto przez 17 lat w Nestlé kierował strategiami wzrostu i innowacji w różnych obszarach biznesowych i na różnych rynkach. Jako dyrektor ds. marketingu i innowacji w Dyla Brands (start-up z branży napojów) podwoił przychody firmy w zaledwie 12 miesięcy.
Alberto ma dyplom z zakresu zarządzania i administracji biznesowej uzyskany na Universitat Autònoma de Barcelona i jest aktywnym członkiem World Federation of Advertisers oraz Global CMO Growth Council. Alberto, były artysta graffiti i zapalony fan piłki nożnej, kieruje się zdrową rywalizacją oraz nieustannym pragnieniem odkrywania nowych obszarów.
W Opelli na nowo definiuje możliwości i buduje marki, które szybko rosną i stają się liderami.
Adeline Le-Franc.
Chief Financial Officer.
Narodowość: francuska.
Przyjmij to, co nieoczekiwane; najlepsze możliwości często przychodzą niespodziewanie.
Adeline jest pełną pasji liderką w obszarze finansów i z zaangażowaniem pełni rolę współzarządzającej w biznesie Opelli, wspierając kierowanie się wartościami oraz kształtując procesy w taki sposób, aby osiągać znaczące rezultaty, ukazujące siłę samodzielnej troski o zdrowie.
Dołączyła do Opelli w 2020 roku, po niemal 25 latach budowania kariery w Sanofi na stanowiskach związanych z operacjami komercyjnymi, badaniami i rozwojem oraz finansami w obszarze produkcji.
Adeline mieszka w Paryżu, ale chętnie pracuje w zróżnicowanych kulturowo środowiskach i z entuzjazmem je poznaje. Przez kilka lat rozwijała swoją karierę zawodową w Tokio.
Odwaga i ciekawość znajdują odzwierciedlenie w jej stylu przywództwa, Szczególnie ceni możliwość wspierania innych w byciu autentycznymi i osiąganiu pełni swoich możliwości.
Zawodowe zainteresowanie światem opieki zdrowotnej rozwinęła w ESSEC Business School.
Poza pracą, lubi piesze wędrówki i odkrywanie pięknych widoków.
Denis Mineret.
Chief People Officer.
Narodowość: francuska.
Dzięki temu, że działamy razem, tworzymy środowisko, w którym nasi pracownicy mogą się ROZWIJAĆ.
Dla Denisa Minereta zespół ponad 11 000 współpracowników na całym świecie to właśnie to, co czyni Opellę wyjątkową. Denis realizuje strategię personalną wpisaną w DNA Opelli: od budowania wyjątkowych doświadczeń i kultury pracowniczej po przyciąganie i utrzymywanie najlepszych talentów. Ma również doświadczenie w transformacji biznesowej.
Zanim dołączył do Opelli, Denis pełnił różne funkcje HR Business Partnera w firmie Mars na wielu rynkach geograficznych.
Spędził także kilka lat na wyższych stanowiskach HR w branżach budowlanej, przemysłowej i FMCG, m.in. w Barilla, La Farge i Spie.
Denis posiada dyplom DESS w zakresie zasobów ludzkich z IAE Dijon oraz inne kwalifikacje w obszarze przywództwa i coachingu.
W wolnym czasie realizuje się jako zapalony biegacz i miłośnik zwierząt. Jest także członkiem stowarzyszenia Telemaque, które wspiera dzieci i ich rozwój.
Dr Josephine Fubara.
Chief Science Officer.
Narodowość: nigeryjska. amerykańska.
Samodzielne dbanie o zdrowie to jedyna forma opieki zdrowotnej, do której miliony ludzi na całym świecie kiedykolwiek będą miały dostęp. Musimy uczynić je prostym. Musimy to osiągnąć.
Dr Josephine Fubara jest liderką zorientowaną na misję, która w swojej roli Chief Science Officer wciela naukę i innowacje w życie. Kierując się misją zapewnienia wszystkim dostępu do możliwości dbania o zdrowie, Josephine i jej zespół zapewniają wymierne rezultaty, stale dotrzymując kroku potrzebom konsumentów na całym świecie oraz za pośrednictwem marek Opelli.
Wielokrotnie nagradzana Chief Science Officer z ponad 22-letnim doświadczeniem w opiece zdrowotnej, ugruntowała swoją pozycję ekspertki w zakresie strategicznych partnerstw, innowacji, przejścia z leków na receptę na leki dostępne bez recepty, a także rozwoju produktów, komercjalizacji i modeli zarządzania sojuszami.
Zanim dołączyła do Opelli w 2020 roku, Josephine pełniła funkcję dyrektorki globalnej ds.terapii, badań i rozwoju w Bayer Consumer Healthcare. Ponad 18 lat spędziła na różnych stanowiskach technicznych i biznesowych w Whitehall Robins, Wyeth i Pfizer Consumer Healthcare.
Urodzona w Nigerii, uzyskała dyplom farmacji na University of Benin (Nigeria) oraz doktorat z farmacji na Medical University of South Carolina w Stanach Zjednoczonych.
W wolnym czasie poszukuje równowagi, praktykując jogę oraz odkrywając nowe miejsca.
Rafik Amrane.
Chief Operations Officer.
Narodowość: francuska.
Ciągłe stawianie sobie wyzwań jest wpisane w nasze DNA, dzięki czemu konsekwentnie realizujemy wizję naszej firmy.
Rafik Amrane odpowiada za globalne zaopatrzenie, produkcję, jakość i łańcuch dostaw, zarządzając siecią 13 najlepszych w swojej klasie zakładów produkcyjnych.
Wraz z zespołem ponad 5000 zaangażowanych specjalistów na całym świecie dba o to, by uwielbiane marki Opelli trafiały do konsumentów.
Jako sportowiec i były olimpijczyk w wioślarstwie doskonale zna dreszcz emocji towarzyszący przekraczaniu granic. Rafik wykorzystuje to zwycięskie nastawienie, wdrażając strategiczne, oparte na współpracy zarządzanie zasobami oraz najnowocześniejsze technologie, aby optymalizować każdy etap produkcji i operacji w łańcuchu dostaw.
Jego doświadczenie obejmuje sektor zdrowotny, motoryzacyjny i bankowy – przed dołączeniem do Opelli w 2017 roku pełnił funkcje związane z produkcją i operacjami w Merial oraz Toyota Motor Manufacturing. Rafik prowadził także liczne szeroko zakrojone transformacje wydajności w różnych branżach jako konsultant McKinsey.
Dużo podróżował – pracował w Brazylii, Portugalii i Japonii. Oprócz ojczystego języka francuskiego Rafik biegle posługuje się angielskim, portugalskim i hiszpańskim.
Carol-Ann Stewart.
President of Asia Pacific, Middle East, Africa.
Narodowość: brytyjska.
Odnoszenie sukcesów i czynienie dobra nie muszą się nawzajem wykluczać.
To przekonanie kieruje Carol-Ann w jej roli liderki różnorodnego regionu AMEA (Azja i Pacyfik, Bliski Wschód, Afryka) w Opella, po tym jak wcześniej zarządzała regionem Ameryki Łacińskiej. Siła ludzi i misja to fundament wyników – to jej mantra; wierzy, że można odnieść sukces jako firma i jako osoba, podejmując działania, które przynoszą korzyści innym. Jest członkiem zespołu od 2018 roku.
Przez większość swojej kariery pracowała w obszarze Consumer Healthcare, pozostając pełna energii dzięki znaczeniu samodzielnej troski o zdrowie i czerpiąc inspirację z misji Opella, aby uczynić ją tak prostą, jak powinna być.
Przed dołączeniem do Opella, Carol-Ann spędziła ponad 20 lat w GSK, rozpoczynając karierę w SmithKline Beecham w sprzedaży, a następnie rozwijając się w obszarach marketingu, rozwoju biznesu i zarządzania w wielu krajach (Wielka Brytania, Hongkong, Australia, Japonia, Chiny, Polska, Kolumbia, Panama i Singapur).
Pochodzi z Glasgow w Szkocji i posiada tytuł licencjata z wyróżnieniem (BA Honors) uzyskany na Uniwersytecie Strathclyde w Glasgow.
Zarówno w pracy, jak i poza nią, pasjonuje się odkrywaniem nowych miejsc.
Greg Ross.
President of North America.
Narodowość: amerykańska.
To zaszczyt, że nasze marki są zapraszane do domów konsumentów. Tylko dzięki pełnemu skoncentrowaniu na konsumencie możemy na to zaproszenie zasłużyć.
Dla Grega Rossa życie w Opelli koncentruje się na byciu pozytywną siłą w poprawianiu dobrostanu konsumentów na całym świecie. To skoncentrowane na konsumencie podejście napędza tworzenie i dostarczanie kluczowych marek poprzez radykalnie uproszczone metody. Odpowiadając za operacje komercyjne w USA i Kanadzie, czerpie satysfakcję z inspirowania swojego zespołu do pełnego wykorzystania jego potencjału.
Zanim dołączył do Opelli w czerwcu 2024 roku, Greg pełnił funkcję dyrektora operacyjnego kategorii produktów do higieny osobistej w Ameryce Północnej w Unilever, gdzie odpowiadał za wyniki komercyjne portfela marek o wartości 4 miliardów dolarów. Tam kierował przyspieszeniem rozwoju działalności w Ameryce Północnej, potrajając tempo wzrostu jednostki biznesowej i osiągając rekordową sprzedaż. Przed pracą w Unilever Greg spędził 13 lat w Colgate-Palmolive, gdzie pełnił różnorodne funkcje w obszarze marketingu i zarządzania.
Greg ma tytuł MBA uzyskany w Northwestern University – Kellogg School of Management – oraz tytuł Bachelor of Science zdobyty na Pennsylvania State University.
W wolnym czasie można go najczęściej spotkać na polu golfowym, gdzie z przyjemnością rozgrywa rundę golfa.
Gonzalo Balcazar.
President of Europe and Latin America.
Narodowość: Argentyńczyk.
Słuchając, ucząc się i dzieląc się wiedzą, możemy tworzyć rozwiązania, które naprawdę poprawiają zdrowie i dobrostan naszych społeczności.
Gonzalo jest przekonany, że lepsze zdrowie zaczyna się od umożliwienia samodzielnego dbania o zdrowie każdemu, gdziekolwiek się znajduje. Jako Prezes na Europę i Amerykę Łacińską w Opella, koncentruje się na jednym wyraźnym celu: doskonałości w działaniach rynkowych i dostarczaniu lepszych rozwiązań zdrowotnych w ręce jak największej liczby ludzi.
Dysponując ponad 25-letnim doświadczeniem w branży dóbr konsumpcyjnych zdobytym na trzech kontynentach, Gonzalo pełnił funkcję Starszego Wiceprezesa ds. Produktów Gospodarstwa Domowego w Reckitt, zarządzając globalnym biznesem o wartości 2,5 miliarda euro. Podstawę swojej kariery budował w Procter & Gamble, gdzie doskonalił umiejętności w zakresie sprzedaży, trade marketingu i transformacji biznesowej na wielu rynkach.
Doświadczenie Gonzalo pozwala mu przekształcać ambicje w konkretne działania dzięki promowaniu jasności, skupienia i skutecznej realizacji. Jego filozofia przywództwa jest prosta — i właśnie taka być powinna: „Radykalna prostota jest konsekwencją wyjaśnień, których nie musimy dawać."
Gonzalo ukończył studia licencjackie z inżynierii przemysłowej na Instituto Tecnológico de Buenos Aires. Poza pracą pozostaje wierny temu, co najważniejsze: dba o kondycję fizyczną, jest obecny dla swoich dzieci i pielęgnuje niespożytą ciekawość świata — w tym właśnie uczy się francuskiego.
Martijn Kinnegim.
Chief Digital Officer.
Narodowość: holenderska.
Technologia będzie katalizatorem we współtworzeniu lepszej przyszłości dla naszych konsumentów na całym świecie.
Martijn Kinnegim stoi na czele innowacji technologicznych mających na celu zwiększenie efektywności operacyjnej w Opelli, do której dołączył w styczniu 2024 roku. Zdecydowany orędownik kultury digital-first, wierzy, że jest ona kluczem do otwierania nowych możliwości wzrostu i budowania relacji z konsumentami Opelli.
Martijn –z ponad 20-letnim doświadczeniem zawodowym – rozwijał swoją karierę w obszarach doradztwa, audytu oraz FMCG. Na swoim poprzednim stanowisku dyrektora ds. cyfryzacji i transformacji w Lipton Teas and Infusions odegrał kluczową rolę podczas wydzielenia tej firmy z Unilever, tworząc solidny ekosystem cyfrowy wspierający nowo powstałą, niezależną organizację.
Martijn ukończył studia licencjackie z informatyki biznesowej w Hogeschool van Utrecht oraz studia podyplomowe z zakresu zarządzania finansami na Uniwersytecie Amsterdamskim. Uzyskał także tytuł Executive Master z audytu IT na Uniwersytecie Erazma w Rotterdamie i ukończył wiele programów INSEAD, w tym prestiżowy International Directors Program.
Jako prawdziwy optymista propaguje podejście „szklanka do połowy pełna”. Jego kariera wzmocniła w nim przekonanie, że z silnym zespołem i zdeterminowanym nastawieniem nie ma wyzwań nie do pokonania.
Claire Terrazas.
General Counsel.
Narodowość: francuska.
Podstawą działalności gospodarczej powinno być zaufanie i uczciwość – o jej sukcesie decydują zasady etyczne i przekonanie o słuszności postępowania.
Claire Terrazas jest zorientowaną na rozwiązania i pragmatyczną partnerką biznesową, z ponad 25-letnim doświadczeniem w obszarze spraw korporacyjnych i prawnych.
Dostarczając cennych porad prawnych, które łączą etykę z możliwościami biznesowymi, Claire umiejętnie równoważy korzyści, ryzyka i wpływ na reputację, wspierając misję Opelli polegającą na upraszczaniu samodzielnej troski o zdrowie.
Zanim dołączyła do Opelli w 2013 roku, Claire była globalną szefową działu prawa korporacyjnego w Sanofi, gdzie udzielała porad prawnych w szerokim zakresie spraw biznesowych, w tym dotyczących ładu korporacyjnego, bezpieczeństwa i restrukturyzacji prawnej. Była także członkinią Group Risk Committee oraz przewodniczącą Legal Functional Committee we Francji.
Claire ma tytuł Executive MBA z zakresu przywództwa i zarządzania uzyskany w Harvard Business School, tytuł licencjata i magistra prawa francuskiego oraz prawa gospodarczego anglo-amerykańskiego z Paris X-Nanterre, a także tytuł magistra prawa międzynarodowego biznesu z University of Reading.
Jako zapalona podróżniczka z zamiłowaniem do jazdy konnej i skoków spadochronowych, Claire czerpie radość z ekscytujących doświadczeń, jakie oferuje życie.
Victoria Tiffin.
Chief Sales Officer.
Narodowość: Brytyjska.
Zdrowie w Twoich rękach oznacza dawanie ludziom siły do przejęcia kontroli nad własnym zdrowiem – dzięki dostępnej, sprawdzonej i łatwej samoopiece, w każdym czasie i w każdym miejscu.
Victoria kieruje globalną funkcją sprzedaży w Opella, koncentrując się na skalowaniu działań, pogłębianiu partnerstw z klientami i napędzaniu wzrostu. Posiada ponad 25-letnie doświadczenie w branży dóbr szybkozbywalnych i udokumentowane osiągnięcia w zarządzaniu przedsiębiorstwami o wartości wielu miliardów dolarów w Ameryce Północnej, Europie i Azji. Przed dołączeniem do Opella pełniła kierownicze funkcje w Procter & Gamble, gdzie przeprowadzała transformacje biznesowe, rozbudowywała portfele produktów premium i przyspieszała rozwój sprzedaży bezpośredniej do konsumenta.
Styl przywództwa Victorii łączy dyscyplinę komercyjną z transformacją na dużą skalę, zapewniając zrównoważony wzrost i budując zespoły o wysokiej wydajności. W Opella jest zaangażowana w podnoszenie jakości realizacji działań komercyjnych oraz rozwijanie partnerstw przynoszących korzyści klientom, a jednocześnie zbliżających marki do konsumentów na całym świecie.
Victoria ukończyła studia licencjackie z inżynierii chemicznej na Uniwersytecie w Leeds. Poza pracą kocha życie rodzinne w roli żony i mamy, podróżowanie po świecie z rodziną, narciarstwo, ogrodnictwo oraz dbanie o kondycję fizyczną – po to, by móc cieszyć się tym wszystkim przez wiele kolejnych lat.
